Najlepszy sposób na zatrudnianie konsultanta D365 – czy to na pewno rekrutacja?

Tabela treści

Systemy ERP i CRM stały się nieodłącznym elementem strategii biznesowych, wspierając zarządzanie finansami, zapasami, sprzedażą i relacjami z klientami. Zatrudnienie odpowiednich konsultantów ERP/CRM, którzy będą odpowiedzialni za wdrożenie i utrzymanie tych systemów, może jednak okazać się wyzwaniem. Proces rekrutacji jest czasochłonny i kosztowny, szczególnie gdy konieczne jest znalezienie ekspertów posiadających specjalistyczną wiedzę w różnych obszarach – takich jak finanse, sprzedaż, logistyka czy integracja systemów.

Dodatkowo, w przypadku zatrudniania na etat, należy liczyć się z ryzykiem rotacji pracowników. Kiedy konsultant odchodzi, firma traci nie tylko cenną wiedzę o systemie, ale także jest zmuszona do ponownego uruchomienia procesu rekrutacyjnego. Tego typu rotacje mogą prowadzić do zakłóceń w działalności firmy i zwiększenia kosztów operacyjnych.

Elastyczne wsparcie ERP/CRM – koniec z rekrutacyjnym bólem głowy

Zatrudnianie konsultantów na stałe przypomina tworzenie własnej orkiestry – wymaga dużych nakładów czasu i energii, by dostroić każdy element zespołu. Co by było, gdybyś mógł zamiast tego wynająć gotowy, sprawdzony zespół specjalistów, którzy od razu zaczną działać w rytm Twoich potrzeb? Taką możliwość daje outsourcing wsparcia ERP/CRM – korzystając z usług wyspecjalizowanych partnerów, możesz liczyć na dostęp do ekspertów na żądanie, bez konieczności przechodzenia przez długi proces rekrutacyjny.

Elastyczność, szybkość działania i optymalizacja kosztów to kluczowe zalety tego modelu. Zewnętrzni konsultanci potrafią szybko dostosować się do zmieniających się wyzwań biznesowych, co pozwala uniknąć opóźnień wynikających z rotacji pracowników czy długotrwałych procesów zatrudnienia.

A woman remote consulting a client on ERP problems using a computer

Dlaczego warto postawić na zewnętrzne wsparcie?

Outsourcing do partnera Microsoft Dynamics 365 oferuje szereg korzyści, które sprawiają, że coraz więcej firm decyduje się na tę formę wsparcia:

  • Dostęp do wykwalifikowanej kadry – współpraca z zewnętrznymi ekspertami oznacza dostęp do profesjonalistów posiadających wiedzę i doświadczenie w różnych obszarach, takich jak finanse, zarządzanie zapasami, sprzedaż czy integracja z tymi zespołami.
  • Elastyczność i dopasowanie – możesz dostosować zakres współpracy do swoich bieżących potrzeb, decydując się na krótkoterminowy projekt lub długoterminową współpracę.
  • Optymalizacja kosztów – zamiast zatrudniać wielu specjalistów na stałe, płacisz tylko za usługi, które są Ci potrzebne w danym momencie.
  • Szybsze reagowanie na zmiany – zewnętrzny zespół jest w stanie szybko dostosować się do zmieniających się potrzeb Twojej firmy, co pozwala uniknąć opóźnień związanych z procesami rekrutacyjnymi czy wewnętrzną rotacją pracowników.

Porównanie zatrudnienia konsultanta na etat vs outosurcing wsparcia ERP/CRM

Czynnik

Zatrudnienie konsultanta na pełen etat

Outsourcing wsparcia ERP/CRM

Czas na zatrudnienie

Średnio 3-6 miesięcy

Natychmiastowy dostęp do specjalistów

Know-how

Ograniczone do kwalifikacji jednej osoby

Dostęp do zespołu ekspertów z różnych obszarów

Skalowalność

Ograniczona, trudna do dostosowania

Elastyczna, łatwe skalowanie w górę lub w dół w zależności od potrzeb

Skalowalność

Ryzyko rotacji kadry, utrata wiedzy

Stała obsługa, brak problemów z rotacją kadry, transfer wiedzy

Koszt

Wyższe (wynagrodzenia, świadczenia, szkolenia)

Bardziej opłacalne (płatność za rzeczywiste potrzeby)

Jak może wyglądać współpraca z GO-ERP?

W GO-ERP zapewniamy kompleksowe wsparcie dla systemu Microsoft Dynamics 365, dostosowane do specyficznych potrzeb Twojej firmy. Oferujemy elastyczne opcje usług, w tym:

  • Szeroki zakres kompetencji – nasi eksperci wspierają firmy w wielu obszarach, od finansów, po logistykę i sprzedaż, zapewniając kompleksową pomoc na każdym etapie współpracy
  • Indywidualnie dopasowane podejście – nasza oferta jest elastyczna i skrojona na miarę Twoich potrzeb. Pomagamy w realizacji zarówno krótkoterminowych projektów, jak i długoterminowej obsługi systemu.
  • Szybka reakcja i efektywność – korzystając z naszego wsparcia, możesz liczyć na natychmiastowy dostęp do ekspertów i szybkie rozwiązywanie problemów związanych z wdrożeniem i zarządzaniem systemem D365.

Jeśli nie jesteś pewien, jakie dokładnie potrzeby wiążą się z Twoim projektem, oferujemy audyt, który pomoże w precyzyjnym określeniu wymagań i najlepszych rozwiązań. Niezależnie od tego, jaki wariant współpracy wybierzesz z GO-ERP masz pewność, że proces realizacji projektu będzie szybki, efektywny i dopasowany do Twoich oczekiwań.

Podsumowanie

Choć zatrudnianie konsultantów ERP/CRM może wydawać się atrakcyjną opcją, wiąże się z licznymi wyzwaniami, takimi jak wysokie koszty rekrutacji, rotacja pracowników czy trudności z dopasowaniem zasobów do zmieniających się potrzeb firmy. Alternatywą, która pozwala uniknąć tych problemów, jest outsourcing wsparcia ERP/CRM. Dzięki elastycznemu podejściu i dostępowi do ekspertów na żądanie, outsourcing pozwala firmom na szybkie dostosowanie się do zmieniających się warunków biznesowych, jednocześnie optymalizując koszty.